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许盛华 企业培训应注重需求调查及量化管理
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在与许盛华沟通交流之前,困惑已久的一个问题就是许盛华何以对企业培训体系的量化标准情有独钟。在许盛华分享完他的职业生涯路径图之后,记者才豁然开朗。
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培训管理 紧扣企业脉搏
时间:2008/08/01
作者:
徐辉 北京师范大学教育心理学博士,现任爱立信中国学院首席学习顾问,商务管理培训与能力管理咨询部总监,先后负责公司员工和外部客户的非技术培训和能力管理咨询,是爱立信全球领导力课程的认证讲师,负责大中华区领导力课程体系的建立与推广。加入爱立信之前,曾任大通国际运输有限公司人力资源总部副总经理。
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在培训行业内,柳青应该算是一个先行者。早在1995年,柳青就作为中国第一代人力资源培训师,参加了英国TACK国际培训机构主办的首次中国培训师认证,成为在国外获得TACK讲师认证资格的中国第一人。
2010-03-01
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