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人才倍增之道
时间：2010-11-08
作者：
人才倍增可以通过四步良性循环得以实现，即确定人才需求，发现人才资源，开发人才的潜力以及战略地调配人才。将这四个环节与企业战略相协调，并与企业运营高度整合起来时，就能促进人才倍增的良性循环，增强员工...
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是什么赶走了高潜质人才
时间：2010-11-08
作者：
无论受调查的员工来自哪个行业、哪个国家，也无论当时的经济形势景气与否，我们得到的结果始终一致。调查非常清楚地表明，大多数管理者在努力培养下一代领导人时，都做错了很多事。他们往往对员工做出错误的假设...
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人才倍增可以通过四步良性循环得以实现，即确定人才需求，发现人才资源，开发人才的潜力以及战略地调配人才。将这四个环节与企业战略相协调，并与企业运营高度整合起来时，就能促进人才倍增的良性循环，增强员工...
2010-11-08
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