2008年席卷全球的经济危机给蹒跚前行的中国企业带来了前所未有的冲击，成千上万的企业纷纷倒闭，还有许许多多的企业正面临着生与死的考验，大厦将倾旦夕之间。
      在这样一个严峻时期，企业如何在困局中突围？人力资源工作又如何协助组织安然“过冬”？在预算吃紧的情况下，如何少花钱但又能确保培训效果？
      “2009’（第五届）中国企业培训与发展年会”将聚焦这些企业普遍关注的问题，邀请资深专家支招，同时，也将邀请那些在应对危机中积累了富有成效经验的企业分享它们的创新实践。
      本次年会继续秉持“介绍学习与发展最新理念，交流人才发展与管理实战经验，促进组织相互交流与共同发展”的宗旨，为企业提供切实有效的服务。
      与往届年会相比，本次年会规格和层次更高，我们将邀请国内外最顶尖的专家和一流的知名企业进行针对性的主题演讲，80%以上的与会代表是企业的中高层管理人员。
      “中国企业培训与发展年会”是《培训》杂志社主办的国内培训行业级别最高专业研讨会。自2005年12月首次举办以来，已成功举办了四届。年会的务实性和高效性获得普遍的赞誉，总计参会人数逾3000多名。越来越多的企业管理者，尤其是人力资源总监和培训总监将每年一次的这个盛会视为必须参与的学习机会，非常珍惜。2009年，是一个挑战的一年，同时也是充满了无限机遇的一年，让我们相约南京，相约“2009’（第五届）中国企业培训与发展年会”，一起抗击严寒，迎接春天！